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2020年中国在职博士招生录取后就业指导服务

随着我国高等教育水平的不断提高，越来越多的在职人员选择攻读博士学位。然而，在取得博士学位后，如何更好地实现就业和职业发展，成为许多在职博士毕业生关注的焦点。本文将针对“2020年中国在职博士招生录取后就业指导服务”这一话题，从就业形势、就业指导服务以及职业发展等方面进行分析，以期为在职博士毕业生提供有益的参考。

一、2020年中国在职博士就业形势

就业市场整体向好

近年来，我国经济持续发展，产业结构不断优化，为博士毕业生提供了广阔的就业空间。根据相关数据显示，2020年，我国高校毕业生总数为874万人，其中博士毕业生约为15万人。尽管受到新冠疫情的影响，但整体就业形势依然向好。

行业需求差异较大

不同行业对博士毕业生的需求差异较大。一些高薪行业，如金融、互联网、医疗等，对博士毕业生的需求较高；而一些传统行业，如制造业、农业等，对博士毕业生的需求相对较低。

地域差异明显

东部沿海地区和经济发达城市对博士毕业生的需求较高，就业机会较多；而中西部地区和经济欠发达地区对博士毕业生的需求相对较低。

二、2020年中国在职博士招生录取后就业指导服务

学校就业指导服务

（1）开设就业指导课程：许多高校为在职博士毕业生开设就业指导课程，旨在提高毕业生的就业竞争力。课程内容涉及简历制作、面试技巧、职业规划等方面。

（2）举办就业招聘会：高校定期举办各类招聘会，为毕业生提供与用人单位面对面交流的机会。招聘会涵盖各个行业和领域，为毕业生提供丰富的就业选择。

（3）提供就业信息平台：高校搭建就业信息平台，为毕业生提供最新、最全面的就业信息。平台包括企业招聘、实习信息、行业动态等。

政府就业指导服务

（1）出台相关政策：政府出台一系列政策，鼓励和支持博士毕业生到基层、中西部地区就业。如提供生活补贴、安家费等。

（2）搭建就业服务平台：政府搭建就业服务平台，为博士毕业生提供就业咨询、职业规划等服务。

社会就业指导服务

（1）专业培训机构：许多专业培训机构为博士毕业生提供职业规划、面试技巧等方面的培训，提高毕业生的就业竞争力。

（2）行业协会：行业协会为博士毕业生提供行业动态、招聘信息等服务，帮助毕业生了解行业发展趋势。

三、在职博士职业发展建议

提高自身综合素质

在职博士毕业生要注重提高自身综合素质，包括专业知识、实践能力、沟通能力、团队协作能力等。

明确职业目标

明确自己的职业目标，结合自身兴趣和特长，选择合适的行业和岗位。

建立人脉资源

积极参加各类活动，拓展人脉资源，为职业发展奠定基础。

持续学习

保持终身学习的态度，不断提升自己的专业能力和综合素质。

总之，2020年中国在职博士招生录取后就业指导服务体系较为完善。毕业生应充分利用各种资源，提高自身竞争力，实现顺利就业和职业发展。同时，政府、高校和社会各界也应共同努力，为在职博士毕业生提供更好的就业环境和职业发展机会。