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国际上有哪些知名的人力资源系统品牌？

随着全球经济的快速发展，人力资源管理系统在企业管理中扮演着越来越重要的角色。为了提高企业的运营效率，降低人力资源成本，越来越多的企业开始关注人力资源系统品牌。本文将为您介绍国际上知名的人力资源系统品牌，帮助您更好地了解和选择适合自己企业的人力资源管理系统。

一、SAP

SAP是全球领先的企业资源规划（ERP）解决方案提供商，其人力资源管理系统SAP HR在全球范围内拥有极高的知名度和市场份额。SAP HR具备强大的功能，能够满足企业在招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等方面的需求。此外，SAP HR还支持与SAP其他模块的集成，为企业提供全方位的解决方案。

二、Oracle HRMS

Oracle HRMS是Oracle公司推出的一款人力资源管理软件，它具备丰富的功能，包括招聘、绩效管理、薪酬管理、员工自助服务、时间管理等。Oracle HRMS具有高度的灵活性和可扩展性，能够满足不同规模企业的需求。同时，Oracle HRMS还支持与Oracle其他产品的集成，为企业提供一体化解决方案。

三、Workday

Workday是一家专注于企业云服务的公司，其人力资源管理系统Workday在全球范围内拥有众多知名客户。Workday HRMS采用云计算技术，具备高度的安全性、可靠性和可扩展性。Workday HRMS覆盖了招聘、绩效管理、薪酬管理、员工自助服务、时间管理等功能，同时支持移动端访问，方便员工随时随地获取信息。

四、ADP

ADP是一家全球领先的人力资源管理解决方案提供商，其人力资源管理系统ADP Workforce Now在全球范围内拥有超过600万家客户。ADP Workforce Now具备强大的功能，包括招聘、绩效管理、薪酬管理、员工自助服务、时间管理等。ADP Workforce Now采用模块化设计，企业可以根据自身需求进行定制，提高人力资源管理效率。

五、PeopleSoft

PeopleSoft是Oracle公司旗下的一款人力资源管理软件，它具备丰富的功能，包括招聘、绩效管理、薪酬管理、员工自助服务、时间管理等。PeopleSoft HRMS支持与Oracle其他产品的集成，为企业提供一体化解决方案。此外，PeopleSoft HRMS还具备高度的灵活性和可扩展性，能够满足不同规模企业的需求。

六、Ceridian

Ceridian是一家全球领先的人力资源管理解决方案提供商，其人力资源管理系统Ceridian Dayforce在全球范围内拥有众多知名客户。Ceridian Dayforce具备强大的功能，包括招聘、绩效管理、薪酬管理、员工自助服务、时间管理等。Ceridian Dayforce采用云计算技术，具备高度的安全性、可靠性和可扩展性。

七、Infor

Infor是一家全球领先的企业软件提供商，其人力资源管理系统Infor HCM具备丰富的功能，包括招聘、绩效管理、薪酬管理、员工自助服务、时间管理等。Infor HCM支持与Infor其他产品的集成，为企业提供一体化解决方案。此外，Infor HCM还具备高度的灵活性和可扩展性，能够满足不同规模企业的需求。

总结：

以上七款国际上知名的人力资源系统品牌在功能、技术、服务等方面都具有较高的水平，企业可以根据自身需求选择合适的品牌。在选择人力资源系统时，企业需要考虑以下因素：

企业规模：不同规模的企业对人力资源系统的需求不同，企业应根据自身规模选择合适的人力资源系统。
行业特点：不同行业的企业对人力资源系统的需求存在差异，企业应根据自身行业特点选择合适的人力资源系统。
集成能力：企业应考虑人力资源系统与其他企业软件的集成能力，以提高企业整体运营效率。
成本效益：企业应综合考虑人力资源系统的投资成本、运营成本和预期收益，选择性价比高的系统。
服务支持：企业应关注人力资源系统提供商的服务支持能力，以确保系统稳定运行和及时解决问题。