美国大学不续聘教授可以吗

在美国，大学不续聘教授是常见的做法，通常遵循以下流程和原则：

续聘与否通常由系的头（如系主任）或学术委员会决定，而不是院长直接负责。

决策过程中会考虑多种因素，包括教授的教学质量、研究成就、对系的贡献等。

在美国，tenure（终身教职）系统下，教授通常在获得tenure后的三到四年内会进行一次中期考核。

如果中期考核表现不佳，教授可能会知道自己续聘的可能性不大，从而提前开始寻找其他工作机会。

由于上述机制，教授通常不会等到最后一刻才发现自己无法续聘，而是提前做好准备。

大部分情况下，即使不续聘，教授也有其他的职业道路或备选方案，因此不太可能出现极端行为。

大学和教授之间的合同通常明确规定了解聘的条件和程序。

教授如果认为不续聘的决定不公平，可以通过内部申诉程序或法律途径寻求救济。