南京55所待遇怎么样

南京55所（中国电子科技集团第五十五研究所）的员工待遇情况如下：

综合年薪在9—13万之间，具体数额取决于个人职位、工作地点、工龄、工作经验、学历、业绩、奖金、提成等多种因素。

另外，有信息称硕士研究生的年薪在24-33万之间，博士研究生在36-45万之间，且提供购房补贴30-50万。

五险二金，包括住房公积金和年金。

提供餐补、交通补贴和年终奖，年终奖大约为全年工资的15%。

提供住宿补贴，本科生每月约2000元。

其他福利包括节假日福利、优质工作餐、设备齐全的住宿环境等。

有合同制员工和事业编制员工，具体合同性质可能因岗位和个人情况有所不同。

上班时间为朝九晚五，双休，偶尔需要加班。

55所的员工普遍反映，虽然待遇尚可，但工作强度较大，且存在一定的人员流动率。

建议

对于硕士和博士研究生，南京55所提供的待遇较为优厚，尤其是购房补贴方面较为吸引人。如果追求稳定且希望获得较高薪酬及补贴，55所是一个选择。

对于本科生，虽然年薪较低，但整体福利较好，且如果能够签订事业编制，长期发展前景可能更为稳定。

需要注意的是，55所作为军工单位，工作性质可能较为特殊，需要签订保密协议，这一点在考虑应聘时应予以充分考虑。

总体来看，南京55所的员工待遇在南京地区属于中等偏上水平，但具体待遇还需根据个人情况和岗位需求进行详细咨询和了解。