国企不要日语考生吗

国企在招聘时 通常不会对日语考生设置限制。以下是一些支持这一观点的信息：

一般国企对日语考生没有特别要求

国企在招聘时主要看重的是应聘者的大学学历和英语能力，而日语能力通常不是主要考量因素。

特定国企可能会招聘日语人才

外交部、中日合资企业、外贸公司、国家机关（如海关、外经贸办公室和贸易促进协会）等可能会招聘日语专业的人才。

一些国有大型企业，如中石油、中石化、中铁等，由于与日本有业务往来，也会招聘日语人才进行外派或日常沟通。

日语专业毕业生在就业市场上的选择广泛

日语专业的毕业生不仅可以进入国企，还可以选择其他类型的企业，如日企或外贸公司，从事与日本相关的进出口业务。

综上所述，虽然某些特定类型的国企可能会招聘日语人才，但总体来说，国企在招聘时对日语考生的限制较少。如果你对日语专业感兴趣，并且希望进入国企工作，建议你关注相关国企的招聘信息，并提升自己的英语能力和专业技能，以增加就业机会。